Vous aimez la variété? Ce poste « touche-à-tout » vous permettra de vous impliquer de A à Z dans vos projets : conception de plans d’aménagement, technique et de mobilier.
Vous souhaitez diversifier votre pratique en développant de nouvelles compétences en ergonomie de laboratoire?
Vous êtes créatif et aimez trouver des solutions? Nous avons hâte de vous rencontrer!

L’équipe s’agrandit à nouveau! L’ajout de ce poste permettra la mise en œuvre de nombreux projets à travers notre réseau de pharmacies : agrandissement, relocalisation, réaménagement, « start-up » et plus encore! Les concepts Familiprix sont uniques et vous permettront d’élargir votre pratique.

Principales responsabilités

• Concevoir des plans d’aménagement de pharmacies en incluant les éléments suivants : les besoins électriques, la construction, les plafonds, l’éclairage, les planchers, la coloration, les élévations intérieures et les mobiliers de laboratoire/commercial;
• Assurer le respect des applications théoriques des concepts Familiprix à l’intérieur des plans;
• Faire les suivis et la coordination des différents projets auprès des différents intervenants;
• Prendre en charge les besoins et les attentes des pharmaciens tout au long du projet;
• Toutes autres tâches connexes à la fonction.

Exigences

• DEC en technique d’architecture ou en design d’intérieur ou un DEP en dessin de bâtiment ou toute autre formation pertinente;
• 2 à 3 ans d’expérience pertinente;
• Maîtrise d’Autocad version 2015;
• Maîtrise de la MS Office;
• Connaissance de Sketch-up et Photoshop (un atout).

Qualités recherchées

• Excellente capacité à prioriser et à gérer les urgences;
• Souci du détail et minutie;
• Aisance en communication, tant à l’oral qu’à l’écrit
• Esprit d’équipe;
• Autonome;
• Capacité à supporter la pression;
• Capacité d’adaptation.

Conditions de travail

• Entreprise québécoise en pleine expansion;
• Mandats diversifiés et stimulants;
• Rémunération et avantages sociaux compétitifs;
• 3 semaines de vacances dès la première année;
• Horaire variable;
• Congés de maladie/mobile monnayables (7/an);
• Programme d’actionnariat;
• Programme de mise en forme;
• Stationnement gratuit.